Объединенная судостроительная корпорация совместно с Адмиралтейскими верфями и Северной верфью реализовала проект по привлечению молодежи. В Санкт-Петербурге прошел производственно-образовательный интенсив «Первая смена – точка старта» с участием студентов Санкт-Петербургского колледжа судостроения, информационных и прикладных технологий (КСИПТ) и представителей Академии талантов.
Ключевая задача мероприятия — мягко ввести будущих специалистов в реальные производственные условия. 12 студентов ознакомились с технологическими процессами в цехах, познакомились с будущими наставниками и выполнили практические задания. Такой подход позволяет отработать профессиональные компетенции в комфортной обстановке колледжа до выхода на завод. Юлия Оганезова, директор Департамента по управлению персоналом ОСК, отметила, что важно не только организовать практику, но и обеспечить непрерывную поддержку молодых кадров на всех этапах их адаптации на предприятиях отрасли.
Методическое сопровождение на этапе анализа результатов обеспечивал Региональный центр выявления и поддержки одаренных детей ГБНОУ «Академия талантов». После первых трех дней работы на предприятиях организаторы проведут повторную встречу для обсуждения успехов и сложностей, с которыми столкнулись ребята. Это поможет выстроить эффективную систему взаимодействия учебных заведений и верфей, гарантирующую внимание к развитию каждого будущего специалиста судостроительной отрасли.
